• We helpen u graag

  • Bent u voor rechtsbijstand verzekerd?*

  • Met ARAG kunt u op het recht vertrouwen

    Ook wanneer u niet bij ARAG verzekerd bent.

    Via ARAG Direct On-Demand, helpen we u graag. Vaak tegen een vast tarief en in alle gevallen tegen duidelijke kosten. 

    Klik hier om verder te gaan naar ARAG Direct On-Demand.

  • Belangrijk vooraf

    Het melden van uw zaak neemt ongeveer 15-20 minuten in beslag. U kunt uw melding niet tussentijds opslaan. Daarom is het goed om alle informatie en documenten bij de hand te hebben.

    Welke documenten heeft ARAG nodig?

    Wij ontvangen graag alle documenten die belangrijk kunnen zijn voor uw zaak. De volgende documenten hebben wij bijna altijd nodig:

    • Meest recente loonstrook
    • Uw arbeidsovereenkomst (en eventuele aanpassingen)

    Daarnaast ontvangen wij graag eventuele correspondentie over de zaak die u wilt melden. Bijvoorbeeld e-mails van uw werkgever of brieven van het UWV.

    Hoe kan ik documenten het beste aanleveren?

    Als u de documenten al digitaal heeft, kunt u ze direct uploaden bij uw melding. Heeft u bepaalde documenten nog niet digitaal? Dan kunt u deze scannen of een foto maken, en die vervolgens uploaden. 

    Welke informatie heeft ARAG verder van mij nodig?

    Het belangrijkste is natuurlijk een omschrijving van wat er precies speelt. Verder hebben wij in elk geval de volgende gegevens nodig:

    • Uw gegevens (o.a. naam, adres en geboortedatum)
    • Uw polisnummer

    Staat de verzekering niet op uw naam, maar bijvoorbeeld op naam van uw partner? Dan hebben wij ook de gegevens nodig van degene op wiens naam de verzekering staat.

     

  • Wat voor soort probleem speelt er?

  • Waarover gaat de zaak die u bij ons wilt melden?*
  • Om wat voor uitbetaling(en) gaat het?*
  • Om wat voor soort verlof gaat het?*
  • Bent u al (gedeeltelijk) ziekgemeld?*
  • Op welke datum bent u ziekgemeld?*
     - -
  • Now
     - -
  • Heeft u samen met uw werkgever een plan van aanpak ingevuld?*
  • Welk onderwerp sluit het beste aan bij uw situatie?*
  • Welk onderwerp sluit het beste aan bij uw situatie?*
  • Welk onderwerp sluit het beste aan bij uw situatie?*
  • Welke situatie is op uw werkgever van toepassing?*
  • Heeft u over dit probleem al contact gehad met uw (voormalig) werkgever?*
  • Heeft u over dit probleem al contact gehad met het UWV?*
  • Heeft u over dit probleem al contact gehad met uw (voormalig) werkgever, de curator of het UWV?*
  • Heeft u over dit probleem al contact gehad met uw werkgever, casemanager, bedrijfsarts of het UWV?*
  • Heeft u na dit contact schriftelijk bericht gekregen? Bijvoorbeeld een brief of e-mail.*

  • Informatie over uw arbeidsovereenkomst

  • Bent u op dit moment nog in dienst bij de werkgever?*
  • Wat voor soort arbeidsovereenkomst heeft u met uw werkgever?*
  • Gaat het om een arbeidsovereekomst met een onderwijs- of overheidsinstelling?*
  • Kunt u een kopie van uw (voormalige) arbeidsovereenkomst toevoegen aan deze melding?*

  • Omdat u geen kopie van uw (voormalige) arbeidsovereenkomst toe kunt voegen aan deze melding, stellen wij u een aantal extra vragen over uw arbeidsovereenkomst.
  • Welke van de onderstaande secundaire arbeidsvoorwaarden zijn voor u van toepassing?*
  • Zijn er naderhand aanpassingen gedaan aan uw arbeidsovereenkomst, die schriftelijk zijn vastgelegd?*

  • Informatie over het (toekomstige) ontslag

  • Welke situatie is in uw geval van toepassing?*
  • Bent u of wordt u ontslagen binnen de proeftijd?*
  • Hoe kijkt u tegen het ontslag aan?*
  • Is er sprake van een schriftelijk beëindigingsvoorstel of vaststellingsovereenkomst?*
  • Heeft uw werkgever u schriftelijk op de hoogte gesteld?*

  • Informatie over het probleem

  • Wanneer is dit probleem voor het eerst ontstaan?*
     - -
  • Wanneer bent u op de hoogte gesteld van het ontslag?*
     - -
  • Moet u voor een bepaalde datum reageren?*
  • Welke datum is dat?*
     - -

  • Documenten en bijlagen

    Voeg hier documenten en andere bijlagen aan uw melding toe. Hoe meer relevante bijlagen wij ontvangen, hoe sneller wij voor u aan de slag kunnen!

    Foto's van documenten opsturen?

    We ontvangen documenten het liefste als pdf-bestand, bijvoorbeeld een gescand of gegenereerd document. Is dit niet mogelijk? Dan kunt u ook foto's opsturen. Zorg er in dat geval alstublieft voor dat alleen het document op de foto staat. En dat het document recht en leesbaar op de foto staat:

     

    Bestanden uploaden

    • Maximaal 100 MB per bestand
    • Per categorie maximaal 10 bestanden
    • Staat in een bestand uw BSN of een documentnummer? Maak deze dan in het kader van uw privacy vooraf onleesbaar
  • Selecteer foto's of bestanden
    Drag and drop files here
    Choose a file
    Cancelof
  • Selecteer foto's of bestanden
    Drag and drop files here
    Choose a file
    Cancelof
  • Selecteer foto's of bestanden
    Drag and drop files here
    Choose a file
    Cancelof
  • Selecteer foto's of bestanden
    Drag and drop files here
    Choose a file
    Cancelof
  • Selecteer foto's of bestanden
    Drag and drop files here
    Choose a file
    Cancelof
  • Selecteer foto's of bestanden
    Drag and drop files here
    Choose a file
    Cancelof
  • Selecteer foto's of bestanden
    Drag and drop files here
    Choose a file
    Cancelof

  • Tip: Wees zo compleet mogelijk in de bewijsstukken die u aanlevert. Hoe meer relevante documenten wij ontvangen, hoe sneller wij voor u aan de slag kunnen!

    Let op: Er geldt een maximumgrootte van 100 MB per foto of bestand. Per categorie kunt u maximaal 10 bestanden toevoegen.

  • Uw gegevens

  • Geboortedatum*
     - -
  • Format: 0000000000.

  • Gegevens over de verzekering

  • Op welke naam is de verzekering afgesloten?*
  • Geboortedatum verzekeringsnemer*
     - -

  • Tot slot

  • Uw persoonsgegevens

    De persoonsgegevens die u nu of later tijdens uw zaak aan ons verstrekt, kunnen worden opgenomen in de door ARAG gevoerde persoonsregistratie. Op deze registratie is ons privacybeleid van toepassing. Klik hier voor meer informatie over ons privacy beleid.

    Fraude

    De door u verstrekte gegevens vormen de basis voor de dekkingsbeoordeling van uw zaak. En voor het bepalen van de benodigde vervolgstappen. Als blijkt dat u onjuiste of onvolledige informatie heeft verstrekt, kan uw recht op verzekerde juridische hulp voor deze zaak vervallen. Als u ARAG opzettelijk misleidt en de zaak op basis van de werkelijke situatie niet in behandeling zou zijn genomen, is sprake van fraude. Klik hier voor meer informatie over ons fraudebeleid.

    Disclaimer

    Wij doen ons uiterste best om deze service goed te controleren op inhoud en actualiteit. ARAG kan niet aansprakelijk worden gesteld voor enige schade, die direct of indirect het gevolg is van eventuele onjuistheden of onvolkomenheden door het (onjuist) gebruik van deze service.

  • Should be Empty: